案例：
严副主任到下属公司视察工作，年轻的白秘书陪同总经理汇报工作。其同，严副主任请白秘书介绍某些具体情况，白秘书侃侃而谈，从现状到趋势、从具体工作到宏观评价无一遗漏。对自己了解得不太准确的情况，也能灵机一动，迅速作出汇报。对严副主任给公司布置的任务，白秘书毫不犹豫地承诺下来。末了，白秘书给严副主任留了名片，表示今后严副主任要办什么事，无论公私，都可以直接找自己。
请对自秘书的接待工作做具体的分析和评价。
【正确答案】：白秘书陪同总经理接待上级机关领导人，喧宾夺主，多处失当。
（1）白秘书向上级机关领导介绍情况应该就事论事，至于发展趋势和宏观评价，应该由总经理来谈。
（2）白秘书对自己了解得不太准确的事项要实事求是地对待，不能凭主观臆断去汇报。
（3）对上级机关领导交办的事，秘书不能妄加承诺，只能如实记录，问清要求，其余由本单位领导人去答复。
（4）白秘书请严副主任今后无论有什么事直接与自己联系是一种越级行为，对本单位领导极不尊重。
