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管理人员开发的最终目的是（）。
A、让现有与未来的管理人员具备必要的知识技能与观念
B、提高未来组织的核心竞争力与最终的工作绩效
C、满足组织持续发展的管理要求
D、让管理人员具备相应的能力、经验与知识
【正确答案】：B
【题目解析】：P273管理人员开发的最终目的是提高未来组织的核心竞争力与最终的工作绩效。