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()是一种既用于管理人员管理能力测评又用于管理人员管理能力开发的方法。
分类:
人力资源开发(41754)
发表:2024年08月14日 19时08分11秒
作者:
admin
阅读:
(4)
()是一种既用于管理人员管理能力测评又用于管理人员管理能力开发的方法。
A、晋升开发
B、评价中心技术
C、职务轮换开发
D、敏感性训练
【正确答案】:B
【题目解析】:P289评价中心技术是一种既用于管理人员管理能力测评又用于管理人员管理能力开发的方法。
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