在目标管理过程中，目标成果评价的内容主要包括
A、目标的达成度
B、协作情况
C、实现目标的有效性
D、目标的明确性程度
E、目标的一致性水平
【正确答案】：ABC
【题目解析】：目标成果评价的内容主要包含三个方面：（1）目标的达成度。目标的达成度主要包含目标完成的时间及完成的质量等目标成 果。目标本身是一个向量，不仅具有质和量的要求，在时间上也有一定的限制或指标，特 别是对于那些工作过程中有前后联系和先后顺序的部门或个人，目标的进度要求往往会很 髙，所以在目标成果的评价中有必要对目标的达成度加以评价。（2）协作情况。组织总目标的达成需要各单位之间相互协调配合，协作情况的考察是 对各部门和各组织成员之间为总目标的实现而进行的相互联系与配合情况的了解。（3）实现目标的有效性。达到目标的方式和方法有许多种，而实现目标的有效性考察 是对各部门和各组织成员能否用更少的资源去有效地实现目标，即使用一种更加优化的方式和方法实现目标，也就是目标实施手段的考察。判断是否为好的实施手段，要依据公众 的满意度以及手段中表现的创造性，不能照搬照抄，要根据实际需要开创性地工作。P239
