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简述国际企业人员绩效考评的意义。
分类:
国际企业管理(00148)
发表:2024年08月15日 03时08分03秒
作者:
admin
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简述国际企业人员绩效考评的意义。
【正确答案】:(1)人员绩效考评是制订人力资源计划的依据。(1分)(2)人员绩效考评是企业进行人员配备的基础。(1分)(3)人员绩效考评是企业进行人员培训与开发的依据。(1分)(4)人员绩效考评为报酬方案的制订提供依据。(1分)(5)人员绩效考评为员工职业发展提供依据。(1分)
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