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( )是人力资源管理流动与配置的重要“调节器”。
分类:
人力资源开发与管理(06093-bj)
发表:2024年08月15日 05时08分44秒
作者:
admin
阅读:
(2)
( )是人力资源管理流动与配置的重要“调节器”。
A、职位等级
B、绩效管理
C、人员流动
D、薪酬差异
【正确答案】:D
【题目解析】:
本题的破题点在于:人力资源管理流动与配置。
A、B、C项为干扰项,与题干不符,故排除。
故本题的正确答案为:D。
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