无论是职能人力资源管理还是战略人力资源管理都视人为组织的一种能动性资源,都主张在工作中以人为中心,注重通过人道主义色彩的手段和方法来发挥员工的潜能、调动员工的积极性、提高工作效率。这体现了职能人力资源管理与战略人力管理两者的()一致。

无论是职能人力资源管理还是战略人力资源管理都视人为组织的一种能动性资源,都主张在工作中以人为中心,注重通过人道主义色彩的手段和方法来发挥员工的潜能、调动员工的积极性、提高工作效率。这体现了职能人力资源管理与战略人力管理两者的()一致。


A、

管理理念


B、

管理方式


C、

所追求的最终目标


D、

理论背景


【正确答案】:A
【题目解析】:

本题所考查的知识点关键词是:职能人力资源管理、战略人力资源管理。

D选项说法错误,故排除。

BC选项为干扰项,故排除。


依据题干关键信息“主张在工作中以人为中心”可以推断出为管理理念,故本题的正确答案为:A。


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