组织能力理论属于（ ）
A、
市场营销领域
B、
产业经济领域
C、
战略管理领域
D、
人力资本领域
【正确答案】：C
【题目解析】：
本题的破题点在于：组织能力理论。
A、B、D项为干扰项，与题干不符，故排除。
组织能力理论（CBT）是战略管理领域的概念。战略人力资源管理是战略管理与人力资源的结合，是战略思想在人力资源管理中的应用，尤其是组织能力理论在人力资源管理中的应用。
故本题的正确答案为：C。
组织能力理论属于（ ）
组织能力理论属于（ ）
市场营销领域
产业经济领域
战略管理领域
人力资本领域
本题的破题点在于：组织能力理论。
A、B、D项为干扰项，与题干不符，故排除。
组织能力理论（CBT）是战略管理领域的概念。战略人力资源管理是战略管理与人力资源的结合，是战略思想在人力资源管理中的应用，尤其是组织能力理论在人力资源管理中的应用。
故本题的正确答案为：C。