已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起多久订立书面劳动合同？（）。
A、
7天
B、
15天
C、
1个月
D、
45天
【正确答案】：C
【题目解析】：
此题考点是劳动合同的订立时间规定。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起多久订立书面劳动合同？（）。
已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起多久订立书面劳动合同？（）。
7天
15天
1个月
45天
此题考点是劳动合同的订立时间规定。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。