组织的人力资源规划分两个层次:总体规划和( )。
组织的人力资源规划分两个层次:总体规划和( )。
A、员工规划
B、组织规划
C、具体规划
D、战略规划
【正确答案】:C
【题目解析】: 总体规划和具体规划是人力资源规划的两个层次。

Top