人力资源管理最基本的职能是（ ）。
人力资源管理最基本的职能是（ ）。
A、工作分析
B、工作设计
C、人力资源规划
D、奖酬
【正确答案】：A
【题目解析】：工作分析是人力资源管理的基础与前提，是人力资源中的原始资料，做好工作分析，有利于其他工作的顺利开展。

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