企源知识库
专业知识收录平台
简述奖励计划的类型,并举例说明。
分类:
管理学与人力资源管理(11747)
发表:2024年09月10日 18时09分27秒
作者:
admin
阅读:
(23)
简述奖励计划的类型,并举例说明。
【正确答案】:奖励计划是一种用于奖励完成部门计划的员工的一种通用手段。奖励计划可能直接关系到员工的产出水平,也关系到诸如守时或出勤这些因素。
奖励计划可以划分为三种类型:
(1)个人奖励计划。个人奖励计划是指当员工个人完成设定的目标时对他发放奖金。
(2)团体奖励计划。团体奖励计划是指当工作团队完成他们的目标时对他们发放奖金。
(3)公司全员奖励计划。公司全员奖励计划是指当整个公司完成产出目标时给予的奖励。
上一篇
测评质量的检测分析,其主要指标包括
下一篇
公安指挥决策支持系统主要能够实现的功能是快捷、准确的案件定位工具、方便灵活的案件查询工具、高效直观的案件统计工具和
Top
首页
后台登录
×
×