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哪一个角色与这样的个体相关,即他擅长分析但不一定有创造性、因解决问题而变得振奋鼓舞、擅长发现缺点和错误?()
分类:
管理学与人力资源管理(11747)
发表:2024年09月10日 18时09分47秒
作者:
admin
阅读:
(17)
哪一个角色与这样的个体相关,即他擅长分析但不一定有创造性、因解决问题而变得振奋鼓舞、擅长发现缺点和错误?()
A、塑造者
B、监督评价者
C、协同工作者
D、培养者
【正确答案】:B
【题目解析】:监督评价者:这个角色要求个人擅长分析但不一定有创造性、因解决问题而变得振奋鼓舞、擅长发现缺点和错误。他们在与其他团队成员交往时一点也不圆滑。
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