企源知识库
专业知识收录平台
岗位分析者通过访问任职者,了解他们所做的工作内容,为什么这样做与怎么样做,由此获得工作资料的岗位分析方法是( )。
分类:
招聘管理(05962)
发表:2024年08月17日 10时08分25秒
作者:
admin
阅读:
(2)
岗位分析者通过访问任职者,了解他们所做的工作内容,为什么这样做与怎么样做,由此获得工作资料的岗位分析方法是( )。
A、观察法
B、工作日志法
C、访谈法
D、工作实践法
【正确答案】:C
【题目解析】:访谈法就是岗位分析者通过访问任职者,了解他们所做的工作内容,为什么这样做与怎么样做,由此获得工作资料。
上一篇
下列方法中,可用于求解最小枝权树问题的是( )
下一篇
以下是心理治疗性质的是
Top
首页
后台登录
×
×