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组织职业生涯规划的最终目标是（）
A、促进组织的长久发展
B、吸引和留住人才
C、实现人的全面发展
D、协调组织与员工的关系
【正确答案】：C
【题目解析】：人的发展应该成为组织人力资源开发与管理的根本方向，而组织职业生涯规划是朝这方向努力攀登的工具和阶梯，实现人的全面发展成为组织职业生涯规划的最终目标。