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福利多元组合理论是谁提出的
分类:
社会保障概论(江苏)(00071-js)
发表:2024年08月18日 08时08分31秒
作者:
admin
阅读:
(1)
福利多元组合理论是谁提出的
A、罗斯
B、约翰逊
C、爱德华
D、史密斯
【正确答案】:A
【题目解析】:福利多元组合理论是罗斯于1986年提出
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下列不属于企业一般情况调研范畴的是
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【 】通常只设财会主管、会计、出纳等少数几个岗位,甚至只设会计与出纳两个岗位。
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