人力资源测评质化取向的特点包括
人力资源测评质化取向的特点包括
A、超验的观点
B、实践逻辑
C、非线性路径
D、完整性
E、逐渐形成的研究问题
【正确答案】：ABCDE
【题目解析】：人力资源测评质化取向的特点包括：(1)超验的观点；（2）实践逻辑；(3)非线性路径；(4)完整性；(5)逐渐形成的研究问题。P78-P79
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