下列关于海氏职位评价系统描述正确的是
A、海氏职位评价系统又叫“指导图表——形状构成法”
B、海氏职位评价系统实质上是一种因素比较法
C、海氏职位评价系统是在1957年被研究开发出来的
D、海氏职位评价系统将付酬因素具体抽象为四大因素
【正确答案】：A
【题目解析】：选项B：海氏职位评价系统实质上是一种评分法。选项C：海氏职位评价系统又叫“指导图表一形状构成法”，是由美国工 资设计专家艾德华•海于1951年研究开发出来的。选项D：海氏职位评价系统是将付酬因素进一步 抽象为具有普遍适用性的三大因素，
