工作分析的目的是为了空缺职位的招聘，则侧重点在
A、薪酬
B、任职资格
C、工作关系
D、工作权限
【正确答案】：B
【名师解析】:工作分析的目的是为了空缺职位的招聘，这意味着需要明确该职位所需的技能、知识、能力和其他资格要求。因此，侧重点应该放在确定和描述职位所需的任职资格上。选项B“任职资格”直接关联到招聘过程中对候选人的要求，这是为了确保招聘到的员工能够胜任工作并满足职位的需求。其他选项如薪酬、工作关系和工作权限虽然也是工作分析的一部分，但它们更多地与职位的长期管理和维护相关，而不是招聘阶段的主要关注点。因此，正确答案是B。
