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360度绩效考核的优点包括
分类:
人力资源开发与管理(重庆)(06093-cq)
发表:2024年09月02日 21时09分16秒
作者:
admin
阅读:
(2)
360度绩效考核的优点包括
A、使结果更加客观、全面和可靠
B、系统更为简化
C、强了合作意识和增强自我发展意识
D、减少了对抗
E、避免滥用权利
【正确答案】:ACDE
【题目解析】:P307
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