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被经常用来控制员工的工作行为的绩效考评是
A、判断型绩效考评
B、结论型绩效考评
C、发展型绩效考评
D、开拓型绩效考评
【正确答案】：A
【题目解析】：判断型绩效考评是以鉴定和验证员工绩效为目的的绩效考评,它主要强调员工过去取得 的工作成绩,强调绩效考评的测量比较,被经常用来控制员工的工作行为。