效度是指测评结果的有效性程度，包括
A、复本效度
B、结构效度
C、一致效度
D、关联效度
E、内容效度
【正确答案】：BDE
【名师解析】:效度是衡量测评工具或方法是否能够准确测量其预定目标或概念的指标。在心理学、教育学和其他社会科学领域中，效度是评估测试、调查问卷或任何测量工具质量的关键要素。题目中提到的选项代表了不同类型的效度：
- 选项A（复本效度）：指的是不同版本或形式的测试在测量同一概念时是否产生相似结果的效度。
- 选项B（结构效度）：指的是测试是否能够测量到其声称要测量的理论结构或概念的效度。
- 选项C（一致效度）：通常指的是测试在不同时间点的测量结果是否保持一致，即测试的稳定性。
- 选项D（关联效度）：指的是测试结果与其他相关测量结果的一致性，通常用于验证测试的有效性。
- 选项E（内容效度）：指的是测试内容是否全面覆盖了预定测量领域的所有相关主题和技能。
根据题目答案BDE，正确的选项是结构效度、关联效度和内容效度。这三种效度类型分别从不同角度确保了测评结果的有效性：结构效度确保了测评与理论模型的一致性，关联效度通过与其他测量结果的比较来验证效度，而内容效度则确保了测评内容的全面性和适当性。
