结果和过程相结合的混合绩效考核模型比较适用的情况有（）。

结果和过程相结合的混合绩效考核模型比较适用的情况有（）。

A.不确定环境

B.自我管理团队

C.强调短期效益

D.胜务性工作，如空姐的工作

E.强调长期目标

正确答案是ABDE

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