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简述企业薪酬沟通的目标。
分类:
薪酬管理(湖南)(06091-hn)
发表:2024年02月24日 11时02分18秒
作者:
admin
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简述企业薪酬沟通的目标。
(1)确保员工完全理解有关新的薪酬体系的方方面面。(2)改变员工对自身薪酬决定方式的既有看法。(3)鼓励员工在新的薪酬体系之下作出最大的努力。P386
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