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请简述微观接近法的步骤。

（1）对管理者就薪酬政策和薪酬技术进行培训。
（2）为管理者提供薪酬预算工具和咨询服务。
（3）审核并批准薪酬预算。
（4）监督预算方案的运行情况，并向管理者进行反馈。
【答案解析】：P366-367。