约翰·科特认为，管理强而领导弱的后果是（）

约翰·科特认为，管理强而领导弱的后果是（）

A.公司僵化，没有创新精神

B.预算严重超标，承诺不能兑现

C.不能按期实现组织目标

D.出现失控现象

正确答案是A

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