管理者与员工之间的绩效沟通更多的时候是采取哪种方式？
管理者与员工之间的绩效沟通更多的时候是采取哪种方式？
A、非正式沟通
B、正式沟通
C、书面报告
D、月会简报
【正确答案】：A
【题目解析】：管理者与员工之间的绩效沟通更多的时候是采取非正式沟通的方式P88
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