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职业锚在人力资源中的应用包括（　）。
A、建立多重职业生涯发展阶梯
B、建立岗位说明书
C、了解员工的职业锚类型，做好员工的职业生涯管理
D、根据员工的职业锚，采取恰当的激励措施
E、建立合理的绩效评价体系
【正确答案】：ABCDE
【题目解析】：选项中的说法都是正确的。