_____可根据销售人员超出配额的程度、控制销售成本的效果或带来的新客户数量来决定。
A、薪水
B、佣金
C、福利
D、特别奖励
【正确答案】：D
【名师解析】:根据题目描述，销售人员的奖励与他们超出配额的程度、控制销售成本的效果或带来的新客户数量相关。在这种情况下，特别奖励（选项D）是最合适的选择，因为它可以灵活地根据个人表现来调整奖励的规模和形式。薪水（选项A）通常是固定的，不随个人业绩变化；佣金（选项B）通常与销售额直接相关，但不一定涵盖超出配额或成本控制的效果；福利（选项C）通常与员工的整体福利相关，不特别针对销售业绩。因此，特别奖励能够更全面地反映销售人员的多方面贡献。
