规范和指导企业组织框架、发展战略、人力资源、企业文化、社会责任等属于( )。
规范和指导企业组织框架、发展战略、人力资源、企业文化、社会责任等属于( )。
A、内部环境类指引
B、控制活动类指引
C、控制手段类指引
D、特殊行业或业务类指引
【正确答案】:A
【题目解析】:内部环境类指引:内部环境是企业实施内部控制的基础,支配着企业全体员工的内控意识,影响着全体员工实施控制活动和履行控制责任的态度、认识和行为。内部环境类指引有5项,包括组织架构、发展战略、人力资源、企业文化和社会责任等指引。

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