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根据双因素理论,工作环境和职工福利属于
分类:
管理学原理(00054)
发表:2024年09月14日 07时09分01秒
作者:
admin
阅读:
(2)
根据双因素理论,工作环境和职工福利属于
A、积极因素
B、消极因素
C、保健因素
D、激励因素
【正确答案】:C
【题目解析】:本题考查激励理论。双因素理念是激励理论中的一种,又称为激励——保健因素理论。其中的保健因素包括了公司政策、监督方式、关系、工资福利、安全、工作条件、个人生活、地位;激励因素包括工作上的成就、工作本身的性质、个人发展机会、提升、责任感和奖金等。
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