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相对于内部提升而言，外部招聘的优点是（　）
A、可激励组织成员的进取心
B、来源广泛，选择余地大
C、便于了解候选人的优缺点
D、易判断被聘人员能否适应应聘岗位
【正确答案】：B
【题目解析】：外部招聘的优点：①有广泛的来源，并可能招聘到第一流的人才。②给组织带来新的观念。③可以避免挫伤组织内没有提拔到的人的积极性④由于多数应聘者有一定的经验，可以节省培训所耗费的时间和费用。