根据劳动法的规定,用人单位法定休假日安排劳动者工作的,应支付不少于工资的( )。
根据劳动法的规定,用人单位法定休假日安排劳动者工作的,应支付不少于工资的( )。
A、150%的报酬
B、200%的报酬
C、250%的报酬
D、300%的报酬
【正确答案】:D
【题目解析】:本题考核劳动报酬的规定。根据劳动法的规定,用人单位法定休假日安排劳动者工作的,应支付不少于工资的300%的报酬。
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