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激励不仅需要考虑个人能力、工作认知、工作回报,还要关注个人的主观价值判断。该观点来自激励理论的
分类:
人力资源管理(一)(00147)
发表:2024年09月10日 06时09分30秒
作者:
admin
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(22)
激励不仅需要考虑个人能力、工作认知、工作回报,还要关注个人的主观价值判断。该观点来自激励理论的
A、强化理论
B、保健-激励双因素理论
C、公平理论
D、波特-劳勒综合激励过程模型
【正确答案】:D
【题目解析】:该题考查激励理论的理解。波特-劳勒综合激励过程模型:激励不是一种简单的因果关系,而是一个内外部多种因素互动的复杂过程,不仅需要考虑个人能力、工作认知、工作回报,还要关注个人的主观价值判断在激励中的反馈。所以D项是正确选项。
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