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某公司将人力资源管理部门设置在管理的高层位置。这体现人力资源管理与传统人事管理的区别是( )。
分类:
人力资源管理(一)(00147)
发表:2024年09月10日 06时09分33秒
作者:
admin
阅读:
(7)
某公司将人力资源管理部门设置在管理的高层位置。这体现人力资源管理与传统人事管理的区别是( )。
A、管理观念不同
B、管理模式不同
C、管理方法不同
D、管理地位不同
【正确答案】:D
【题目解析】:传统人事管理处于执行层,而人力资源管理处于决策层。人力资源的重要性使人力资源管理地位大大提高,人力资源管理被视为一种专业性工作,人力资源管理部门大都被设置在管理的高层次的位置,以专家的身份提供专业性知识、技术和技能,协助高层领导制定政策,称为企业最高管理层进行战略决策不可缺少的部分。
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