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人员选拔方法中,能进行团体测试,效率较高的方法是()。
分类:
人力资源管理(一)(00147)
发表:2024年10月25日 13时10分46秒
作者:
admin
阅读:
(20)
人员选拔方法中,能进行团体测试,效率较高的方法是()。
A、笔试
B、面试
C、心理测试
D、情景模拟
【正确答案】:A
【题目解析】:笔试中可进行团体测试,效率较高。笔试又叫知识考试,是指通过笔试测验的形式对被试者的知识广度、知识深度和知识结构进行了解的一种方法,故选A。
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