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薪酬设计原则中,与激励性原则对应的原则是
分类:
人力资源管理(一)(00147)
发表:2024年09月16日 04时09分52秒
作者:
admin
阅读:
(9)
薪酬设计原则中,与激励性原则对应的原则是
A、经济性
B、合法性
C、内在公平性
D、外在公平性
【正确答案】:C
【题目解析】:薪酬设计原则中,外在公平是和薪酬的竞争原则相对应的,内在公平则是和激励原则相对应的。P305
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为预防可能出现的缺货现象而保持的额外库存量称为_____。
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简述成本费用的经济实质及作用。
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