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TCL"组织利益第一"的企业文化规范了员工个人行为。这体现了企业文化具有()
分类:
人力资源管理(一)(00147)
发表:2024年09月10日 06时09分30秒
作者:
admin
阅读:
(15)
TCL"组织利益第一"的企业文化规范了员工个人行为。这体现了企业文化具有()
A、导向功能
B、凝聚功能
C、约束功能
D、辐射功能
【正确答案】:C
【题目解析】:企业文化的约束功能主要是通过完善管理制度和道德规范来实现。题中体现的便是约束功能。
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