通过对企业员工行为方式中的积极因素加以提炼、整合和提升,某地产公司提出“艰苦创业、无私奉献、努力拼搏、开拓进取”的口号。这体现的企业文化内容是()
通过对企业员工行为方式中的积极因素加以提炼、整合和提升,某地产公司提出“艰苦创业、无私奉献、努力拼搏、开拓进取”的口号。这体现的企业文化内容是()
A、企业风俗
B、企业精神
C、经营管理风格
D、企业最高目标
【正确答案】:B
【题目解析】:企业文化的结构分为:物质文化层;制度文化层;精神文化层(核心)。(1)物质文化层:属于表层的企业文化,也叫企业文化的物质层或物质文化。这是企业文化的外显部分,指的是那些可以通过感觉器官直接体察到的视之有形、闻之有声、触之有觉的文化形象。(2)制度文化层:一般包括三方面:一般制度;特殊制度;企业风俗。其中,企业风俗指企业长期沿用、约定俗成的典礼、仪式、行为习惯、节日活动等,如企业的书画比赛、体育比赛、集体婚礼、升旗仪式、厂庆活动等。(3)精神文化层:属于深层的企业文化,也叫企业文化的精神层,它不是人们能直接体察到的,而是渗透于企业全体成员思想和心灵中的意识形态。企业深层文化的内容(5点):①企业最高目标:反映了企业全体成员的最高理想和追求,也是企业文化建设的出发点和归宿。②企业精神:企业全体成员所共同信守的基本信念和思想境界。例如,20世纪60年代大庆油田“宁可少活20年,也要拿下大油田”的“铁人精神”,就是以王进喜等一批劳动模范为代表的大庆人,在艰苦创业、建设一流大油田的实践中,经过千锤百炼而升华的企业精神,最终成为大庆油田全体员工所追求的思想境界和共同坚守的基本信念,推动大庆油田不断谋求新发展。③经营管理风格:是企业为实现目标在整个经营管理活动中坚持的基本信念,是企业领导者对企业经营方针、管理风格的哲学思考和抽象概括。④企业风气:指企业职工在长期的生产经营活动中和共同的工作生活中,所形成的一种精神状态和精神风貌。⑤企业道德:是调整企业内部人与人之间、各部门之间、个人与企业之间,以及企业与社会之间关系的准则和规范。
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