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人力资源中期规划的期限通常是
分类:
现代企业人力资源管理概论(11466)
发表:2024年08月11日 06时08分06秒
作者:
admin
阅读:
(3)
人力资源中期规划的期限通常是
A、3个月至6个月
B、6个月至1年
C、1年至3年
D、3年至5年
【正确答案】:D
【题目解析】:中期规划是3~5年的规划,其目标、任务的明确与清晰程度介于长期规划与短期规划之间。P60
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