影响雇员自愿流出的因素主要有
影响雇员自愿流出的因素主要有
A、个体因素
B、与工作相关的因素
C、个体与组织之间的适合性因素
D、组织因素
E、与态度和其他内部心理过程相关的因素
【正确答案】：ABCDE
【题目解析】：一般情况下，可以把离职意向的影响因素归结为以下5个维度。（1）个体因素。（2）与工作相关因素。（3）个体与组织之间的适合性因素。（4）组织因素。（5）与态度和其他内部心理过程相关的因素。P426-P428
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