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战略性人力资源管理的角色特点包括（ ）
A、战略决策角色
B、战略职能角色
C、信息和解决问题角色
D、行政管理角色
E、管理变化角色
【正确答案】：ABCDE
【题目解析】：战略性人力资源管理的角色特点包括：战略决策角色、战略职能角色、信息和解决问题角色、行政管理角色、管理变化角色。