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简述企业处理劳动争议纠纷的对策
分类:
现代企业人力资源管理概论(11466)
发表:2024年08月11日 07时08分58秒
作者:
admin
阅读:
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简述企业处理劳动争议纠纷的对策
【正确答案】:①强化劳动合同管理,规范劳动用工行为;②依法制定内部规章制度;③理顺劳动关系,全面深化国有企业改制。
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