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从萨珀的职业发展理论看,可将职业生涯分为()
分类:
现代企业人力资源管理概论(11466)
发表:2024年08月11日 07时08分19秒
作者:
admin
阅读:
(4)
从萨珀的职业发展理论看,可将职业生涯分为()
A、成长阶段
B、立业与发展阶段
C、维持阶段
D、衰退阶段
E、探索阶段
【正确答案】:BCDE
【题目解析】:在萨珀理论中,从终生发展来出发,把整个人生分为成长阶段、探索阶段、立业与发展阶段、维持阶段和衰退阶段。(由于成长阶段属于非职业范畴,故把它省略,即职业生涯分为四个阶段:探索阶段、立业与发展阶段、维持阶段和衰退阶段。)
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