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劳动争议按严重程度可分为( )
分类:
人力资源统计学(11467)
发表:2024年08月11日 07时08分12秒
作者:
admin
阅读:
(3)
劳动争议按严重程度可分为( )
A、集体争议
B、企业员工
C、企业行政
D、因员工违纪和惩罚问题的纠纷
E、个人争议
【正确答案】:AE
【题目解析】:此题考查劳动争议的分类。劳动争议按严重程度可分为集体争议、个人争议。其余为干扰项。
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