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全额无限计价、超额无限计价、超额累进计价、提成计件等形式属于( )。
分类:
人力资源统计学(11467)
发表:2024年08月11日 08时08分04秒
作者:
admin
阅读:
(3)
全额无限计价、超额无限计价、超额累进计价、提成计件等形式属于( )。
A、计件工资
B、计时工资
C、津贴和补贴
D、加班加点工资
【正确答案】:A
【题目解析】:企业的计件工资主要形式有:全额无限计价、超额无限计价、超额有限计价、超额累进计价、提成计件等形式。
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17.下列选项中,属于数据访问页的视图是
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( )是人事管理内容的重要阶段,它是“人尽其才,才尽其用”的关键所在。
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