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企业人力资源素质评价普遍采用的方法( )。
A、最优分析方法
B、数量分析方法
C、简单加权方法
D、层次分析方法
E、模糊灰色方法
【正确答案】：CD
【题目解析】：企业人力资源素质评价普遍采用的方法是层次分析方法和简单加权方法。