试述我国劳动力市场中的主要劳动力资源配置制度。
【正确答案】：目前我国劳动力市场中的主要劳动力资源配置制度包括户籍制度、工资制度、社会保险制度、劳动就业制度等。
（1）户籍制度。二十世纪五十年代以来，中国户籍管理制度的变化大致可划分为三个阶段：第一阶段，1958 年以前，属自由迁徙期；第二阶段，1958 年～1978年，为严格控制期；第三阶段，1978 年以后，为半开放期。户籍制度对人口流动的制约正逐渐地被弱化，有些地方甚至已经取消了户籍制度。
（2）劳动制度。劳动制度是指一个社会在法律、法令、政策等形式中明文规定或人们普遍遵守的与劳动有关的行为规则。它是由经济制度决定的，它使劳动者享有相应的权利，承担劳动义务，并获得相应的报酬。劳动制度有广义和狭义之分。广义的是指国家的劳动者参加社会劳动的各种行为规则，如录用、调动、辞退、培训、报酬、劳动保护、社会保险等制度。狭义的是指企业的用工制度，是企业劳动管理制度的主要组成部分，是用人单位与劳动者研究和调节劳动关系的基本依据。
（3）社会保险制度。社会保险制度是国家通过立法强制推行的社会保障制度。通过建立社会保险制度，使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下，从社会获得物质帮助和补偿。目前主要包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。社会保险是构成劳动者效用的重要内容，是影响劳动者就业选择的重要因素。
