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人民法院在执行劳动争议案件时,应裁定终结执行的情形是________
分类:
劳动争议处理概论(11471)
发表:2024年12月23日 01时12分26秒
作者:
admin
阅读:
(3)
人民法院在执行劳动争议案件时,应裁定终结执行的情形是________
A、申请人撤销申请的
B、案外人对执行标的提出确有理由的异议
C、按照审判监督程序决定再审的
D、仲裁的事项不属于劳动争议仲裁范围的
【正确答案】:A
【题目解析】:根据我国民事诉讼法的规定,有下列情形之一的,人民法院裁定终结执行:
(1)申请人撤销申请;
(2)据以执行的法律文书被撤销;
(3)作为被执行人的劳动者死亡,无遗产可供继承,又无义务承担人;
(4)人民法院认为应当终结执行的其他情形。
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