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在激励力量理论中,“完成任务后能获得的物质性的激励物”指的是( )
分类:
行政组织理论(00319)
发表:2024年08月11日 16时08分17秒
作者:
admin
阅读:
(1)
在激励力量理论中,“完成任务后能获得的物质性的激励物”指的是( )
A、管理外在激励
B、任务内在激励
C、任务外在激励
D、管理内在激励
【正确答案】:C
【题目解析】:1981年,豪斯在期望理论基础上,引入内在激励与外在激励,提出了一个整合模型:激励力量=任务内在激励+任务外在激励。B选项:任务内在激励指工作本身能满足的个人成就感和满足感。
C选项:任务外在激励
指完成任务后能获得的物质性的
激励物
,例如薪资等。AD选项为干扰性,
本题选择C
。
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